АДМИНИСТРАЦИЯ (ПРАВИТЕЛЬСТВО) КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 15 марта 2005 г. № 65
О ПОРЯДКЕ ОТНЕСЕНИЯ К ТАРИФНЫМ
РАЗРЯДАМ ТАРИФНОЙ СЕТКИ ПО ОПЛАТЕ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУРГАНСКОЙ ОБЛАСТИ
ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ
(в ред. Постановлений Администрации (Правительства)
Курганской области от 24.01.2006 № 07
, от 17.07.2006 № 252
,
от 12.12.2006 № 445
, от 22.05.2007 № 221
,
Постановлений Правительства Курганской области
от 24.07.2007 № 327
, от 26.11.2007 № 493
, от 22.12.2008 № 591
,
от 25.06.2012 № 298
, от 25.03.2013 № 107
)
В соответствии с Постановлением
Правительства Курганской области от 7 сентября 2007 года № 372 "О повышении заработной платы работников государственных учреждений Курганской области", Правительство Курганской области постановляет
:
(преамбула в ред. Постановления
Правительства Курганской области от 26.11.2007 № 493)
(см. текст в предыдущей редакции
)
1. Утвердить:
разряды оплаты труда тарифной сетки по общеотраслевым должностям служащих государственных учреждений Курганской области согласно приложению 1
;
(в ред. Постановления
Правительства Курганской области от 26.11.2007 № 493)
(см. текст в предыдущей редакции
)
разряды оплаты труда тарифной сетки по основным отраслевым должностям служащих государственных учреждений Курганской области согласно приложению 2
;
(в ред. Постановления
Правительства Курганской области от 26.11.2007 № 493)
(см. текст в предыдущей редакции
)
разряды оплаты труда тарифной сетки по общеотраслевым профессиям рабочих государственных учреждений Курганской области согласно приложению 3
.
(в ред. Постановления
Правительства Курганской области от 26.11.2007 № 493)
(см. текст в предыдущей редакции
)
2. Установить, что по профессиям рабочих тарифные разряды соответствуют тарифным разрядам Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС), выпуски которого утверждены соответствующими
нормативными правовыми актами (с последующими изменениями и дополнениями).
3. Тарифные разряды по должностям заместителей руководителей и главных бухгалтеров устанавливаются на 1 или 2 разряда ниже тарифного разряда соответствующего руководителя.
4. Отнесение к тарифным разрядам должностей руководителей производится на основе классификации государственных учреждений Курганской области, осуществляемой исходя из масштаба и сложности руководства по группам по оплате труда руководителей, если иное не установлено законодательством.
5. Управлению труда Курганской области (Шелепов А.И.) совместно с органами исполнительной власти Курганской области, осуществляющими отраслевое управление, в срок до 30 апреля 2005 года разработать и внести на рассмотрение Администрации (Правительства) Курганской области:
показатели и порядок отнесения учреждений к группам по оплате труда руководителей;
перечень профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9 - 10 разрядов Единой тарифной сетки;
перечень особо важных и особо ответственных работ, при выполнении которых высококвалифицированным рабочим устанавливаются месячные тарифные ставки (оклады) исходя из 11 и 12 разрядов Единой тарифной сетки.
6. Органам исполнительной власти области, осуществляющим отраслевое управление, в срок до 10 апреля 2005 года представить в Управление труда Курганской области предложения по:
отнесению учреждений к группам по оплате труда руководителей;
включению в перечни профессий высококвалифицированных рабочих, занятых на важных и ответственных работах, оплата труда которых может производиться исходя из 9-10 разрядов Единой тарифной сетки и особо важных и особо ответственных работ, при выполнении которых высококвалифицированным рабочим устанавливаются месячные тарифные ставки (оклады) исходя из 11 и 12 разрядов Единой тарифной сетки.
7. До утверждения в установленном порядке Единого квалификационного справочника (ЕКС), включающего квалификационные характеристики руководителей, специалистов и служащих образования, здравоохранения, культуры и других организаций бюджетной сферы, в том числе по общеотраслевым должностям служащих, а также требования, предъявляемые к уровню их знаний и квалификации, применяются ранее утвержденные тарифно-квалификационные характеристики (требования).
(п. 7 в ред. Постановления
Администрации (Правительства) Курганской области от 24.01.2006 № 07)
(см. текст в предыдущей редакции
)
8. Управлению труда Курганской области (Шелепов А.И.) совместно с органами исполнительной власти Курганской области в срок до 1 августа 2005 года разработать и представить на рассмотрение Администрации (Правительства) Курганской области порядок проведения аттестации работников государственных учреждений Курганской области.
9. Установить, что разряды оплаты труда работников государственных учреждений Курганской области определяются по результатам аттестации работников государственных учреждений Курганской области на основе квалификационных характеристик (требований) в пределах фонда оплаты труда, предусмотренного бюджетной росписью на очередной финансовый год.
10. Установить, что до утверждения порядка, указанного в пункте 8
настоящего Постановления, аттестация работников государственных учреждений Курганской области осуществляется в соответствии с Постановлением
Министерства труда Российской Федерации и Министерства юстиции Российской Федерации от 23 октября 1992 г. N№ 27, 8/196 "Об утверждении основных положений о порядке проведения аттестации служащих учреждений, организаций и предприятий, находящихся на бюджетном финансировании".
Рекомендует:
│167.│Фотограф │ 3 - 6 │ 59, 69│
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│168.│Чокеровщик │ 4 │ 37 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│169.│Швея │ 1 - 6 │ 49 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│170.│Штабелевщик древесины │ 3 - 4 │ 37 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│171.│Штукатур │ 2 - 6 │ 03 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│172.│Электрогазосварщик │ 1 - 6 │ 02 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│173.│Электромеханик по лифтам │ 1 - 6 │ 01 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│174.│Электромонтер по ремонту и обслуживанию │ 2 - 6 │ 01 │
│ │электрооборудования │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│175.│Электромеханик по ремонту и обслуживанию│ 2 - 6 │ 16 │
│ │медицинского оборудования │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│176.│Электросварщик ручной сварки │ 1 - 6 │ 02 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│177.│Электромонтер связи │ 1 - 6 │ 56 │
├────┼────────────────────────────────────────┼─────────┼────────┤
│178.│Обходчик водопроводно-канализационной │ 2 - 4 │ 69 │
│ │сети │ │ │
└────┴────────────────────────────────────────┴─────────┴────────┘
Примечания:
1. Перечень общеотраслевых профессий рабочих и диапазон разрядов составлен в соответствии с Общероссийским классификатором
профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов, утвержденным Постановлением Госстандарта Российской Федерации от 26 декабря 1994 года № 367.
2. Профессии рабочих, не указанные в приложении, и диапазон их разрядов принимаются по соответствующим выпускам Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих.
3. Водителям автомобилей в случаях работы на 2 - 3 видах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и т.д.) либо выполнения всего комплекса работ по техническому обслуживанию автомобиля при отсутствии в учреждении специализированной службы технического обслуживания автомобилей, разряд оплаты труда, установленный в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками, повышается на 1.
4. Руководителем государственного учреждения "Курганское управление сельскими лесами" за счет средств, полученных учреждением от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, могут устанавливаться повышенные (до 10 включительно) разряды по оплате труда рабочим (в т.ч. водителям грузовых, легковых автомобилей, автобусов и других транспортных средств, радиооператорам), занятым на следующих важных и ответственных работах:
1) подготовка почвы;
2) посадка леса;
3) уход за лесными культурами на вырубках, рубках ухода за лесом, санитарных и других реконструктивных рубках;
4) тушение лесных пожаров;
5) противопожарные, лесозащитные, лесомелиоративные работы;
6) сбор семян с растущих деревьев;
7) ремонт и обслуживание механизмов.
Заместитель Губернатора
Курганской области -
руководитель аппарата
Администрации (Правительства)
Курганской области
А.Г.МАЗЕИН
